Phụ cấp – Trithucdoanhnhan.net https://trithucdoanhnhan.net Trang tin tức doanh nhân Việt Nam Thu, 28 Aug 2025 11:08:33 +0000 vi hourly 1 https://wordpress.org/?v=6.7.2 https://cloud.linh.pro/trithucdoanhnhan.net/2025/08/trithucdoanhnhan-icon.svg Phụ cấp – Trithucdoanhnhan.net https://trithucdoanhnhan.net 32 32 Giáo viên sẽ được khám sức khỏe 2 lần mỗi năm https://trithucdoanhnhan.net/giao-vien-se-duoc-kham-suc-khoe-2-lan-moi-nam/ Thu, 28 Aug 2025 11:08:29 +0000 https://trithucdoanhnhan.net/giao-vien-se-duoc-kham-suc-khoe-2-lan-moi-nam/

Chính phủ đang hoàn thiện dự thảo Nghị định về chính sách tiền lương, phụ cấp, chế độ hỗ trợ và thu hút đối với nhà giáo. Một điểm đáng chú ý trong dự thảo này là đề xuất chính sách khám sức khỏe định kỳ dành cho nhà giáo và giáo viên. Đây là một bước tiến quan trọng nhằm đảm bảo sức khỏe và điều kiện làm việc tốt cho những người đang cống hiến cho ngành giáo dục.

Theo Điều 10 của dự thảo, chính sách khám sức khỏe định kỳ cho nhà giáo và giáo viên được quy định rõ ràng. Mục đích của chính sách này không chỉ giúp nhà giáo duy trì sức khỏe tốt để thực hiện nhiệm vụ giảng dạy và giáo dục mà còn góp phần nâng cao chất lượng giáo dục toàn diện. Việc khám sức khỏe định kỳ cũng giúp phát hiện sớm những vấn đề sức khỏe tiềm ẩn, từ đó có thể đưa ra các biện pháp can thiệp và hỗ trợ kịp thời.

Chính sách này không chỉ thể hiện sự quan tâm của Nhà nước và xã hội tới đời sống và công việc của những người có công với nước mà còn ghi nhận sự cống hiến lâu dài của họ cho ngành giáo dục. Nhà giáo và giáo viên là những người có vai trò quan trọng trong việc塑造 thế hệ tương lai của đất nước, vì vậy việc đảm bảo sức khỏe và điều kiện làm việc tốt cho họ là hết sức cần thiết.

Hiện tại, dự thảo Nghị định đang được các cơ quan chức năng xem xét và hoàn thiện để sớm trình Chính phủ ban hành. Việc triển khai các chính sách hỗ trợ cần thiết đối với nhà giáo và giáo viên trên toàn quốc sẽ giúp họ yên tâm công tác và cống hiến nhiều hơn cho ngành giáo dục. Đồng thời, chính sách này cũng sẽ giúp nâng cao chất lượng giáo dục và đào tạo, từ đó góp phần phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao cho đất nước.

Chính sách khám sức khỏe định kỳ cho nhà giáo và giáo viên cũng là một cách để thể hiện sự biết ơn và trân trọng của xã hội đối với những người đã và đang cống hiến cho ngành giáo dục. Đây là một động thái tích cực và cần thiết để xây dựng một môi trường làm việc tốt cho nhà giáo và giáo viên, từ đó giúp họ có thể thực hiện tốt nhiệm vụ của mình.

Cuối cùng, việc hoàn thiện và triển khai dự thảo Nghị định về chính sách tiền lương, phụ cấp, chế độ hỗ trợ và thu hút đối với nhà giáo là rất quan trọng. Chính phủ và các cơ quan chức năng cần tiếp tục hoàn thiện các chính sách hỗ trợ cần thiết để giúp nhà giáo và giáo viên có thể yên tâm công tác và cống hiến nhiều hơn cho ngành giáo dục.

Thông tin thêm về dự thảo Nghị định có thể được tìm thấy tại các nguồn tin cậy.

]]>
Công chức về xã đặc biệt khó khăn không phải hoàn trả trợ cấp đã nhận https://trithucdoanhnhan.net/cong-chuc-ve-xa-dac-biet-kho-khan-khong-phai-hoan-tra-tro-cap-da-nhan/ Fri, 25 Jul 2025 07:16:27 +0000 https://trithucdoanhnhan.net/cong-chuc-ve-xa-dac-biet-kho-khan-khong-phai-hoan-tra-tro-cap-da-nhan/

Sau hai tuần triển khai mô hình chính quyền địa phương hai cấp, nhiều cán bộ, công chức đã đặt câu hỏi cho Bộ Nội vụ liên quan đến Nghị định 178 về chính sách, chế độ đối với cán bộ, công chức, viên chức, người lao động và lực lượng vũ trang trong quá trình sắp xếp tổ chức bộ máy của hệ thống chính trị. Một trong những vấn đề được quan tâm đặc biệt là việc cán bộ, công chức cấp xã nghỉ hưu trước tuổi theo Nghị định 178 và Nghị định 67 sau đó được bầu làm bí thư chi bộ thì có phải hoàn trả lại tiền trợ cấp đã nhận hay không.

Về vấn đề này, Bộ Nội vụ đã có lời giải đáp rõ ràng. Căn cứ quy định tại Nghị định 178 (được sửa đổi, bổ sung tại Nghị định số 67), cán bộ, công chức cấp xã đã nghỉ hưu trước tuổi và sau đó được bầu làm bí thư chi bộ thôn, tổ dân phố thì không phải hoàn trả lại tiền trợ cấp đã nhận. Điều này giúp những người này có thể yên tâm tiếp tục thực hiện nhiệm vụ mà không phải lo lắng về việc hoàn trả chế độ đã được giải quyết.

Bên cạnh đó, Bộ Nội vụ cũng trả lời một số câu hỏi khác liên quan đến việc tính lương và phụ cấp cho cán bộ, công chức. Về việc tính lương hiện hưởng để làm chế độ theo Nghị định 178 cho cán bộ, công chức làm công tác cơ yếu tại huyện ủy, Bộ Nội vụ cho biết rằng, tại khoản 6 Điều 5 Nghị định số 178 (được sửa đổi, bổ sung tại khoản 3 Điều 1 Nghị định số 67) đã quy định tiền lương tháng hiện hưởng để tính hưởng chính sách, chế độ bao gồm các khoản phụ cấp. Các loại phụ cấp gồm: Phụ cấp chức vụ lãnh đạo; phụ cấp thâm niên vượt khung; phụ cấp thâm niên nghề; phụ cấp công vụ; phụ cấp ưu đãi theo nghề; phụ cấp trách nhiệm theo nghề; phụ cấp đảng đoàn thể chính trị – xã hội; phụ cấp đặc thù đối với lực lượng vũ trang.

Ngoài ra, về vấn đề công chức điều động về xã đặc biệt khó khăn sau sáp nhập có được hưởng phụ cấp mới hay không, Bộ Nội vụ cho hay, tại Điều 13 Nghị quyết số 76 của Ủy ban thường vụ Quốc hội về việc sắp xếp đơn vị hành chính năm 2025 đã quy định: Người dân, cán bộ, công chức, viên chức, người lao động, người hưởng lương trong lực lượng vũ trang trên địa bàn đơn vị hành chính sau sắp xếp tiếp tục hưởng chế độ, chính sách đặc thù áp dụng theo vùng, theo khu vực hoặc theo đơn vị hành chính như trước khi thực hiện sắp xếp cho đến khi có quyết định khác của cấp có thẩm quyền.

Như vậy, với những giải đáp của Bộ Nội vụ, các cán bộ, công chức có thể hiểu rõ hơn về chính sách, chế độ đối với mình trong quá trình sắp xếp tổ chức bộ máy của hệ thống chính trị. Đồng thời, những thông tin này cũng giúp cho việc triển khai mô hình chính quyền địa phương hai cấp được thực hiện một cách suôn sẻ và hiệu quả hơn.

Thông tin chi tiết có thể được tham khảo tại trang web của Bộ Nội vụ để hiểu rõ hơn về các chính sách và quy định liên quan.

]]>